Elma ben hadj yahia - Blog Mixity

Le retour au bureau signifie-t-il un frein à la Diversité et l'Inclusion ?

Au cours des 20 derniers mois, nous avons beaucoup appris sur le travail à distance. Les styles de communication sont différents, la définition de la journée de travail a évolué, les pratiques d'embauche ont changé, et les méthodes de management ont évolué également.

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Marque employeur : comment créer une stratégie inclusive et diversifiée ?

Mixity était invitée, il y a quelques semaines, à participer à la série de webinars expert Monster RH proposés par Monster France, un fournisseur mondial de solutions de recrutement en

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Mixity aux European Diversity Awards

Les European Diversity Awards sont l’un des événements les plus prestigieux et les plus respectés du continent européen, qui récompensent les personnes et les organisations dont le leadership exceptionnel

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Mixity at the European Diversity Awards

The European Diversity Awards is one of the continent’s most prestigious and widely respected #DEIevents which recognizes individuals and organizations whose outstanding leadership has made a genuine difference to

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Diversity & Inclusion Assessment : Mixity reveals "Mixity Start" for VSB/SME

To guide small and medium-sized companies through their key HR/CSR policy issues, Mixity has launched a 100% digital assess and management solution to get started and build your diversity and inclusion policy.

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Audit Diversité et Inclusion : Mixity lance #MixityStart dédiée aux TPE/PME

Pour accompagner ces enjeux clés des politiques RH/RSE des petites et moyennes taille, Mixity lance sa solution d'audit et de pilotage 100% digitale, pour bien débuter et construire ses plans d'actions diversité et inclusion.

diversité

Mixity Skills : développer les compétences de vos équipes sur la Diversité et l’Inclusion

Fortes du savoir-faire dans la mesure et le pilotage des entreprises, les équipes Mixity lancent les ateliers Mixity Skills pour acculturer les directions générales et RH des entreprises sur leurs enjeux d'inclusion et d'égalité des chances.

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Comment maintenir un environnement de travail inclusif grâce aux ERG - Employees Ressource Groups

Dans le prolongement de ses webinars sur la diversité et l'inclusion, Teamtailor présente le 4ème épisode de la série des «Comment faire» afin de partager les meilleures pratiques pour le maintien de la diversité et l'inclusion au travail une fois sa mise en place, auprès des employés (F,H,NB).

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L’entreprise, quel rôle dans l’éducation et l’inclusion des jeunes ?

Dans le cadre de ses webinars experts diversité et inclusion, Mixity a donné la parole au groupe Orange pour témoigner sur le rôle des entreprises dans l'éducation et l'inclusion des jeunes

Actualités

Mixity with an international outlook

Innovation in the DEI area : Mixity has launched its International Diversity, Equity and Inclusion Index

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Mixity organise son événement le Workplace Inclusion Forum 2021 avec le soutien de Vivendi

Mixity organise le jeudi 8 juillet - Online - son premier événement national.Le "Workplace Inclusion Forum 2021" se déroulera sous le haut patronage d'Olivia Grégoire, Secrétaire d'État chargée de

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Comment résoudre le problème "Nous ne trouvons pas de candidat.e.s de la diversité" ?

Diversité : Rejoindre une équipe où les différences sont valorisées comme facteurs de succès.

Bonnes pratiques Diversité et Inclusion

Comment interroger ses équipes sur la Diversité et l'Inclusion ?

Dans le cadre de ses webinars experts diversité et inclusion, Mixity a donné la parole à UbiSoft et Sthree pour témoigner sur comment sonder ses équipes sur la Diversité et l'Inclusion ?

Actualités

#Diversity and #Inclusion for better work tomorrow

Promoting Diversity and Inclusion is the solution to being part of a healthy work environment that encourages the respect of differences.

Bonnes pratiques Diversité et Inclusion

#Diversité et #Inclusion : les solutions pour mieux travailler demain ?

Promouvoir la Diversité et l'Inclusion est la solution pour faire partie d'un environnement de travail sain qui incite à respecter les différences.

Bonnes pratiques Diversité et Inclusion

#Diversité et #Inclusion : contribuez aux tendances 2021 avec Mixity

Mixity lance sa première enquête nationale auprès des entreprises qui s’engagent pour la diversité et l’inclusion. Vous êtes un acteur, une actrice de l’inclusivité dans votre secteur ? Alors cette enquête est pour vous !